המונח Esop הוא ראשי תיבות של Employee Stock Ownership Plan. בעברית תוכניות בעלות של עובדים על מניות. זהו מנגנון המאפשר החזקת הון בידי עובדים של החברה שמעסיקה אותם. תכנית Esop פועלת כקרן נאמנות שמחזיקה במניות שהחברה מקצה לכל עובד. תוכנית זו כרוכה בבעלות חלקית או מלאה של העובדים כקולקטיב על החברה וכך מקנה זכויות קניין והטבות כלכליות לעובדים. כל עוד העובד עודנו מועסק בחברה אין לו גישה למניות שלו והוא אינו יכול לסחור בהן, אלא רק לאחר פרישתו או עזיבתו את החברה.